学校現場における教職員の働き方改革、教職員の時間外勤務縮減の実効ある超勤・多忙化解消策：具体的取組

答弁　教育長 小林広明（教育長は2025年12月まで）

ただいまの千葉議員の教職員の命と健康を守るための具体的な取組についてのご質問にお答えいたします。教職員の命と健康を守るための取組につきましては、時間外勤務の縮減とも密接に関係しておりますので、総合的に進める必要があると考えております。具体的な取組内容といたしましては、現在スクールカウンセラーによる相談体制の整備、ストレスチェックの実施、管理職を対象としたメンタルケア研修など、心身の健康管理、これに努めております。また、何度もお答えしておりますけれども、校務支援システムを活用して時間外在校等時間の調査、これを公表するなど、勤務状況のリアルタイムな把握と見える化、これを進めまして過重労働の防止に取り組んでいるというところでございます。さらに定時退勤日の設定や年間 15 日を目標とした年次有給休暇の取得。特別休暇であります夏季休暇の取得など、これらの促進に努めております。今後も先生方が安心して働ける環境整備を継続し、教職員のライフワークバランスの実現に力を入れていきたいと考えております。