占冠村議会 令和8年第2回定例会 2026年3月5日
令和8年度役場職員の採用について
2026年3月5日、占冠村議会の一般質問で、小林潤議員が「令和8年度役場職員の採用について」質問し、村長 田中正治が答弁しました。
- 質問者
- 小林潤 議員
- 答弁者
- 村長 田中正治
議事録から機械で取り出したものです。正しくは会議録でお確かめください。
質問 6番 小林潤
それでは次、質問２に移ります。令和８年度役場職員の採用についてでございます。少子化に伴う 18 歳人口の減少に伴い、公務員試験の受験者層となる若年層の絶対数が減少しており、ここ数年、全国的に公務員試験の倍率低下が進み、特に地方公務員試験の受験者数に大きな影響を与えています。昨年は、民間企業や他の官公庁との併願が多かったため、道内の自治体では新規採用職員の内定辞退者が続出し、村内でも辞退者が出るなど、自治体においては人材確保に苦慮しています。本村では、令和８年度採用に向け一般行政職若干名、消防職１名、林業職１名、保育士１名、保健師１名の募集を行っているところでございます。（１）です。昨年は一部の職種で応募がなかったとの答弁がありましたが、令和８年度の採用、もし内定辞退があればその関係についても、差し障りのない範囲で伺います。
答弁 村長 田中正治
職員の採用についての御質問にお答えをいたします。令和８年度採用に係る内定辞退の状況及び採用状況についてお答えをいたします。本村においても、消防職や一般行政職について他自治体との併願状況により内定通知後の辞退が生じております。今年度におきましては、消防職１名、一般行政職２名の内定辞退がありました。また、林業職などの一部の職については、応募がなく、保健師については有料求人広告を通して数件応募があったものの採用には至りませんでした。その結果、令和８年度採用者は、一般行政職３名、保育士１名となっております。なお、上川管内町村等職員採用試験では、令和６年度の申込者数 232 名だったのに対し、令和７年度は 247 名となっていることから、申込者数は増加しているものの民間企業等との競争激化や、若年人口の減少等により多くの自治体で人材確保に苦慮している現状にあります。以上です。
質問 6番 小林潤
今の答弁で昨年は保育士さんと保健師さんの応募がなかったと、今の答弁で保育士は今年１名採用できるような見通しだと、この間の道新で今の村長の答申でも消防職員１名は内定で決めたのだけど辞退したと。２月 13 日にその時点では、消防職の方が採用になっていないんで、２月 20日までの締切りで募集をかけていましたけども、そのケースも含めて、消防職員は採用には至らなかったという理解でいいでしょうか。
答弁 村長 田中正治
御質問の消防職につきましては、応募を３月 13 日まで延長してさらに応募を募っているところであります。各種、消防の関連学校だとかそういうところに就職可能な人材がいないかどうかも確認しながら、何とか採用できるように努力をしているところであります。
質問 6番 小林潤
昨年もやはり希望する職員が採用できなかったと、今年も昨年よりは、専門職の部分でいい結果が出たということは、非常にいいことだと思うんですけども、これ先ほど村長も言っていましたが、どこの自治体も職員の確保に頭を痛めているということでした。うちの村も、昨年も募集した人が全部採用になったわけじゃありません。令和８年度の職員についても、全員が希望した職員を採用したわけでありません。多分このことは来年以降も続くと思うんですけども、今後における村の職員の人員確保に向けた方向について伺います。
答弁 村長 田中正治
お答えをいたします。本村における人員確保に向けた方策についてお答えをいたします。本村では就職説明会への参加やホームページ等を活用した情報発信に努めております。保健師等の専門職につきましては、過去において有料求人広告の活用により、応募者確保に一定の成果があったことから、今後も継続的に有料求人広告を活用し、採用強化を図ってまいります。また、今年度においては、新たに参加したインターネットを活用した上川地域連携共創推進会議主催の職員募集イベントが、職員採用につながりました。今後におきましても、従来の枠にとらわれることなく、様々な募集活動を行い必要な人材確保に努めてまいります。以上です。